Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Отрицательные стороныУстроился в компанию в 2014. Отработал пол года. Компания крупная объекты очень солидные, но к персоналу относятся как к скоту:
-Условия трудового договора не исполняются, сам трудовой договор после подписания не увидите вплоть до увольнения!
-Переработка никак не нормируется и не оплачивается, а ее очень много.
-Графики вахт не соблюдаются.
-При увольнении кидают с ЗП, трудовую будете ждать вечность.
-При трудоустройстве обещают одно, а на самом деле неизвестно что получите.
-В кадрах, ОТиЗ, бухгалтерии работают в-основном непрофессионалы - готовьтесь считать зарплату, отпуск, компенсации и.т.д. самому иначе облапошат.
-Топ менеджмент самодуры. Система документооборота просто маразм!
- На строительных площадках есть настоящие профессионалы которых остается все меньше и меньше, и которых вынуждают уходить по собственному желанию (очень жаль людей, особенно которые отдали компании по 7-11 лет).
-Заработная плата падает а переработка увеличивается.
Хотите работать в компании тогда готовьтесь ко всему выше перечисленному! Положительные стороныНаличие крупных объектов!
Отрицательные стороныСвоеобразная компания! Господа из МРТС производили работы на территории Таймыра....ну, что сказать....мы до сих пор под впечатлением, особенно запомнился Андрей Фёдорович, с его методами подбора персонала! не хочу никого оскорблять, только если Вы к нам еще пожалуете, Вы много вещей только с собой не берите, Мы Вас здесь приоденем! Положительные сторонынет
Положительные сторонынетОтрицательные стороныОдин факт из жизни организации,электромонтер 5 разряда подключает неправильно балок-прачку про этом сгорает новая стиральная машина,и ему за это, повышают разряд до 6го,судите сами о квалификации энергетиков и электромонтеров.
Положительные стороныЗарплата вовремя,хорошее питаниеОтрицательные стороныСамопроизвол на месте. Начальник участка офис Бованенково-ухта Тимеркаев А Я. продает дизельное топливо фирме Онега-шипинг продано уже больше 20т топлива
Положительные стороныНормальная фирма, всё выше среднего. Работать там можно, кто умеет и хочет работать.Отрицательные стороныКомпания российская и российские беды не обошли её стороной. Но всё ниже среднего.
Устроился я в этом году в шарашкину контору к двум зажравшимся армяшкам ,сварщиком, по началу расказывали сказки про золотого бычка, что будет выходить в месяц по 60тр. В итоге работал с 8 до 20 и в субботу тоже. А зарплату пришлось ждать аж 3 месяца и а отдали в 2 раза меньше. Так что сами думайте идти туда работать или нет
Генеральный директор Кондюрин Святослав Васильевич не платит заработную плату. По договору принимает на работу на 11500, чтобы не платить налоги, а заработную плату обещает 1500 в день. В итоге когда наступает день зарплаты начинает говорить, что денег у него нет. Ведёт себя грубо, оскорбляет.Некоторых берет на работу без заключения трудового договора, люди работают, а в день зарплаты им Кондюрин С.В. начинает говорить, что денег нет. Люди понимают, что договора у них нет и если они уйдут, то вообще ничего не получат. И продолжают работать и ждать, чтобы хоть что то получить. Обходите стороной этого работодателя.
Эта Поставка 33,грубо очень грубо в рамках Не дозволено го обругивают рабочих, особенно это касается директора Хараджа Р. А, он не стесняется в выражениях, работают там много неустроеных(почти все)рабочих и в свой адрес получаешь такие нахальные плевки со стороны директора в лице Хараджи Р. А, его отношение выходит за все рамки дозволено го, в цеху нет ни одной вытяжки рабочие весь день ходят мутные и кашель весь день, ни распираторов ни вытижек, каждый рабочий занят на своём месте, а его швыряют как "собаку" из угла в угол, а потом спрашивают ту работу где работал, а ты не успел и в итоге лишают боснословных денег в виде штрафа, от 2000 тыс.руб.до неизвестности как им захочется.Работать не возможно, зарплату ждёшь с большим опозданием, как подкачки.Говорят денег нету, а куда же уходят, в неделю по 2-3машины уходят, а это большие деньги, отчисления ни куда не уходят.Рабочих не ценят.Не работа а каторга, просто людям не куда идти, вот они и относятся по Свински,5 человек устроено, а 25 работают так себе, ни стажаи ни отчислений по налогам.
Пригласили на собеседование в данную контору. По телефону обещали зарплату 50 000 рублей, собеседование в форме просто разговора. Оказалось, что на самом деле зарплата 25 и нужно пройти тест из 30 вопросов по всем отраслям права. Будьте осторожны! Если начинается со лжи, то страшно представить что дальше.
В компании ООО "ЕвроТрансВладимир"(БИГАВТОТРАНС) в последнее время увольняют работников только по статье 81п.7часть1 Трудового Кодекса Российской Федерации (за совершение виновных действий, дающих основание для утраты доверия со стороны работодателя) . Даже не разбираются, есть вина работника или нет.
В организации работает Дрягилев Александр, который разговаривает с сотрудниками на языке матерных слов, от него женщины могут услышать такую фразу как "Я буду вас [censored] здесь на столе" именно за то что он устанавливает невыполнимый план продаж и его невозможно выполнить. А еще за вами будут постоянно следить через камеру и ругать за то что вы пьете кофе.
ШАКАЛЫ! Прекратите писать фейковые отзывы!
Продавцов минимум два раза в неделю задерживают до полуночи разгружать фуру с линолеумом, дверями и прочими материалами. Комната приема пищи два на два метра она же раздевалка где висит вонючая рабочая одежда. Руководство аморальные самодуры врут и не краснеют! Администраторы твари могут просто так за глаза оскорбить за спиной сотрудника назвав его дауном или уродом. [censored] тайные покупатели которые специально провоцируют на конфликт. Ужасно озлобленный и склочный коллектив. Кидаю на деньги, а именно не выплачивают процент(премию) с маржи при увольнении, а выплачивают только минималку. Гореть вам в аду твари! По вам плачет трудовая инспекция!
Позиционируется как мульти-профильное ателье, на деле больше похоже на фабрику. Нанималась в цех индивидуального пошива.
Суть: в этом ателье ранее сшили 20 жилеток для какого-то театра в Суздале. Мерки почему-то предварительно решили не снимать, наделали на авось, потом вот пришлось их якобы "подгонять" по размерам, на деле получилось что все 20 изделий распорола и перекраивала заново. Вот и индивидуальный пошив. Еще дали задание сшить с нуля пуховик для мужчины, хотя я говорила, что не
специализируюсь на верхней одежде. Конечно же, отказалась. То, что я не контактирую с заказчиком мерки, не видишь вживую сильно влияет на качество шитья. Это минус.
В один день уволилось 90% сотрудников склада... Думаю, дальше обьяснять ничего ненадо... Все просроки вешают на склад, при нулевой работе торговых... Товар выкупленный складом сотрудникам не отдают, а вновь отсылают на завод... Неплохо устроились... Наборщики зачастую вынуждены приезжать на работу и тут же уезжать назад- нет нужной массы на количество людей...
Работаю в компании Мир Станочника инженером - технологом уже 4 месяц. В компании дружный, молодой, отзывчивый и сплоченный коллектив, что в своё время является плюсом. Прозрачная система мотивации и частичная компенсация съема жилья для иногородних. Одним из ключевых плюсов является адекватность руководителей. Хорошая и грамотно выстроенная система обучения для новых сотрудников компании, где можно научиться не только разбираться в основах обработки металла резанием и подбору инструмента под задачу, но и научиться продажам и общению с клиентами. Для работы обеспечивают всеми необходимыми ресурсами. Проводят все возможные тренинги и обучение не только в продажах, но и в технической составляющей.
